Une étude publiée récemment dans le cadre d’un projet régional coordonné par le Centre de Recherche et de Formation pour la Femme Arabe, (CAWTAR) en partenariat avec la Société Financière Internationale (SFI), expose les capacités des femmes tunisiennes chefs d’entreprises, qui ne cessent de surprendre, et qui permettent à ces femmes de promouvoir l’activité exportatrice de leurs entreprises vers les Etats Unis d’Amériques, en premier lieu, alors que la majorité des exportations tunisiennes s’orientent vers l’Europe en général, et la France plus particulièrement .
Cette étude couvre cinq pays de la zone Afrique du Nord et Moyen Orient (MENA), à savoir le Bahreïn, les Emirats Arabes Unis, la Jordanie, le Liban, et la Tunisie.
La partie tunisienne, de cette étude a concerné un échantillon de 197 femmes chefs d'entreprise dans différentes villes de la Tunisie.
Les Etats-Unis, principale destination à l'exportation avec 14,72 %
Les deux premiers pays vers lesquels les femmes tunisiennes chefs d’entreprises exportent, sont les Etats-Unis (14.72%) et la France (9.64%), suivis par la Libye, l’Italie, l’Algérie, l’Egypte, l’Allemagne le Sénégal, la Jordanie, l’Arabie Saoudite, le Portugal, la Belgique, la Guinée, et enfin, la Malaisie. La France représente pour la Tunisie, un partenaire historique incontournable dans son commerce extérieur, du fait de sa proximité géographique et linguistique d’une part, et de la situation de la Tunisie en tant qu’ancien protectorat Français, d’autre part. A l’exception des marchés traditionnels que sont, l’union européenne et la région MENA, les autres régions représentent de nouveaux clients pour la, et répondent au souci des exportateurs de diversification des risques, et de réduction de la dépendance par rapport au marché européen. Les programmes gouvernementaux du CEPEX (Centre pour la Promotion des Exportations) et ceux de la banque mondiale et du FAMEX (Fond d’Accès aux Marchés d’Exportation) fournissent un soutien et une assistance aux exportateurs et plus particulièrement à ceux visant l’intégration de nouveaux marchés.
Fonds d’aides spéciaux et formations, principales suggestions des femmes chefs d’entreprises
Les principales suggestions des femmes chefs d’entreprise pou renforcé le soutien aux petites et moyennes entreprises en Tunisie sont les suivantes: 46% préconisent la création de fonds d’aide spéciaux ainsi que des schémas de garantie pour les petites entreprises. 35.5 proposent des formations aux chefs d’entreprises, potentiels et nouveaux, en vue d’acquérir des compétences de base relatives à l’entreprise. 33% pensent que le temps nécessaire pour la réalisation et le démarrage d’une nouvelle activité pourrait être réduit et que l’administration devrait redoubler d’efforts pour promouvoir la propriété d’entreprise en général, à travers davantage de campagnes de sensibilisation. 31.5% pensent que la loi du travail devrait être révisée afin de permettre une plus grande flexibilité aux employeurs lors des recrutements et des licenciements.
Les femmes plus que jamais impliquées dans le commerce international
Prés de 35.5% affirment exporter ou importer régulièrement des biens ou/et des services dans le cadre de leur activité ; 11% exportent uniquement des produits ou des services, tandis que 6.60% importent et exportent à la fois. La majorité des femmes interrogées (60%) ne sont impliquées ni dans une activité d’exportation ni dans une activité d’importation. Cela pourrait s’expliquer par la répartition sectorielle de leurs activités, étant donné que 41% d’entre elles opèrent dans le secteur des services, et ne s’adressent par conséquent qu’au marché local.
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